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當您選擇開始登錄本網站之全職、兼職、高階履歷表時，即視為您已事先閱讀「求職規約」全部內容，並同意遵守以下約定(以下您以「本人」簡稱；中時網路科技股份有限公司所屬之中時人力網以「本網站」簡稱；本網站所屬之教育資訊網等網站以「子網站」簡稱： 第一條：本網站提供之求職服務內容 本人充分瞭解本網站提供求職者免費刊登全職或兼職履歷之求職服務內容，主要分為三種：(一) 履歷自動配對服務；(二)求才會員主動查詢人才服務；(三) 求職者主動應徵服務。本條所稱「履歷自動配對服務」是指當本人完成履歷表登錄及成功送出後，本網站之電腦系統將會依照本人所設定之求職條件，經自動機制以電子郵件或傳真傳送本人之履歷表予符合條件之求才會員之服務。本條所稱「求才會員主動查詢人才服務」是指求才會員得透過本網站之VIP專區（vip.ctjob.com.tw），在其刊登所屬職務類別之範圍內，主動設定篩選條件，查詢與本人希望職務類別相同且本人保持開啟狀態之履歷表之服務。本條所稱「求職者主動應徵服務」是指本人得於本網站就意欲應徵之工作機會主動送出履歷表予求才會員之服務。本網站對登錄高階履歷表者，以及先前登錄全職或兼職履歷表後轉換為高階履歷表者，所提供之求職服務內容，主要為求職者主動應徵服務，不及於履歷自動配對服務及求才會員主動查詢人才服務。 第二條：求職者履歷資料之蒐集、電腦處理及利用 本人同意將本人於本網站登錄之履歷資料，無償且不附帶任何條件提供予本網站蒐集、電腦處理及作為以下特定目的之利用： (一) 依前條服務提供求才廠商作為面試徵才之用； (二) 作為人才派遣、優質介聘或專案招募之查閱、連絡及推薦之用； (三) 作為接收中時企業集團各項服務與資訊之用，例如不限於市場調查問卷，中時企業集團旗下相關網站受企業委託代為發送之會員； (四) 其他另經過本人以書面、電子郵件、傳真、網頁點選按鈕同意之利用。 第三條：本網站之服務與就業服務之差異 本人明瞭本網站依求職規約第一條約定所提供之服務是一求職求才資訊供應服務，本網站除優質介聘外並不辦理或介入任何本人與求才會員間之職業介紹、人才仲介、人才甄選或促使勞雇雙方簽訂聘僱契約之實務行為。 第四條：登錄履歷時應注意事項 (一) 本人茲保證本人登錄之履歷資料（含照片），絕無擅自利用他人名義或自為不實之登錄。本人登錄履歷資料之各項內容，均經詳實填寫，絕無虛偽不實，如有內容不雅，違反社會善良風俗，本網站有權不予刊登、關閉履歷或將本人列入拒絕往來用戶名單。若涉及民刑事糾紛者，本網站亦會配合檢察或司法機關，提供本人必要之個人資料供查證。 (二) 本人明瞭凡個人連絡資料不全、學歷及自傳留白，或過於精簡，於填表後之一週內，若仍未確實補齊者，本網站有權不予刊登或關閉履歷。 (三) 本人明瞭於本網站每人僅限登錄一份履歷表，遇有重覆登錄者，本網站之系統將自動予以刪除。本人已完成登錄之履歷表，除本人經列為本網站之拒絕往來用戶者外，本人有權使用本網站履歷維護功能，自行編修履歷內容或更改密碼。 (四) 本人明瞭本網站不主動於公開網頁（意指，無須經過任何帳號密碼查驗登入，即可瀏覽之網頁）上顯示本人之個人連絡資料欄位（例如：名字、電話、完整地址、e-mail等），但其餘履歷內容，除依本網站提供之功能經由本人主動設定隱藏者外，將於本網站之公開網頁上顯示。 (五) 本人明瞭首次登錄履歷表且履歷表於開啟狀態下，以及履歷表關閉後又重新開啟時，若未確實設定對求才會員之隱藏功能，則本人先前服務與目前服務之求才會員有可能瀏覽或接受到本人之履歷資料，其後果應由本人自行承擔。 (六) 本人明瞭填寫自傳時，若於自傳欄位填寫個人姓名及連絡資料，且本人亦未勾填隱藏自傳之功能時，其所導致自傳內容於公開網頁上揭露個人姓名及連絡資料之後果，應由本人自行承擔。 (七) 本人自選履歷表密碼時，不使用全形字或中文字。當履歷表登錄完成後，本人應牢記自設之密碼，並於找到工作後，主動上網關閉履歷，否則邇後所生一切可能之不便，應由本人自行承擔。
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